SNM


Перейти к содержанию

doc


ПОЛОЖЕНИЕ
О СОВЕТЕ НАУЧНОЙ МОЛОДЕЖИ ННЦ СО РАН


I. Общие положения

1. Совет научной молодежи новосибирского научного центра СО РАН (в дальнейшем СНМ ННЦ) создается с целью объединения научной молодежи, выражения ее интересов в профессиональной сфере и решения важнейших социальных проблем. На СНМ ННЦ возлагается задача координации работы СНМ организаций СО РАН.

2. СНМ ННЦ является общественным органом при Президиуме новосибирского научного центра, представляющим интересы молодых (до 35 лет) сотрудников организаций центра, занимающихся научной деятельностью (в дальнейшем молодых ученых).

II. Основные цели и задачи СНМ ННЦ

1. Поддержка и координация деятельности СНМ организаций СО РАН, направленной на развитие научных инициатив, квалификационный рост и закреплении молодых научных кадров в организациях института.

2. Представительство от имени молодых ученых в ННЦ СО РАН в административных, общественных организациях, средствах массовой информации на региональном и Российском уровнях.

3. Содействие инициативам научной молодежи, направленных на решение важнейших социально-бытовых проблем.

4. Содействие интеграции молодых ученых НЦ СО РАН, РАН и мировой науки.

5. Проработка и представление в Президиум ННЦ СО РАН и объединенные ученые советы аналитических справок, записок с постановкой проблем, стоящих перед молодежью, для решения которых требуется принятие решения на уровне руководства ННЦ и СО РАН.

III. Деятельность СНМ.
Для реализации поставленных целей и задач СНМ ННЦ осуществляет следующие функции:

1. Способствует развитию деятельности Советов научной молодежи научных подразделений ННЦ СО РАН, оказывает организационную и финансовую поддержку.

2. Участвует в организации конкурсов молодежных научных проектов и выставок, принимает участие в обсуждении конкурсных работ, в подготовке научных сессий Президиума ННЦ и Президиума СО РАН по результатам конкурсов.

3. Инициирует и организует проведение конференций молодых ученых, межинститутских научных школ, семинаров, циклов лекций ведущих ученых. Организует участие молодых ученых во всероссийских и международных конференциях.

4. Содействует развитию в ННЦ СО РАН новых информационных технологий (компьютерные и информационные сети).

5. Способствует публикациям молодых ученых, оказывая методическую, организационную и материальную поддержку.

6. Инициирует и оказывает необходимую помощь в развитии интеграционных исследований и использовании дорогостоящего научного оборудования молодежными творческими коллективами, способствует организации обучения современным методам и методикам работы на новейшем оборудовании.

7. Способствует обеспечению доступа научной молодежи к системе ИНТЕРНЕТ, приобретению и распространению современных программных средств и обучению иностранным языкам.

8. Содействует в получении научной молодежи оперативной информации через СМИ, включая WEB-сервис.

9. Организует сбор и распространение информации о фондах, оказывающих грантовую поддержку научных исследований.

10. Создает информационную базу данных молодых ученых, выехавших за рубеж из СО РАН. Устанавливает с ними контакты, с целью проведения совместных работ, создания условий взаимовыгодного сотрудничества. Через Советы научной молодежи организаций СО РАН проводит социологические обследования, с целью выявления проблем молодежи.

11. Способствует поиску форм решения жилищной и других социальных проблем молодежи, работающей в СО РАН.

12. Оказывает материально-техническое содействие преподавателям-совместителям Новосибирского государственного университета, являющимся молодыми учеными организаций ННЦ СО РАН.

13. Содействует организации и проведению спортивно-оздоровительных и культурно-массовых мероприятий среди молодежи ННЦ СО РАН.

14. Осуществляет материальное стимулирование молодых ученых (в т.ч. членов СНМ ННЦ) за выполнение или активное содействие выполнению задач и функций, возложенных на СНМ ННЦ настоящим положением.

15. С целью обеспечения финансирования СНМ ННЦ вносит предложения руководству ННЦ СО РАН по организации предпринимательской деятельности и участвует в ней.

IV. Организационные принципы деятельности СНМ ННЦ

1. Состав СНМ ННЦ формируется из председателей Советов научной молодежи институтов новосибирского научного центра, избранных в порядке, определенном Положением или Уставом СНМ, соответствующей организации.

2. СНМ ННЦ формирует Бюро Совета, состоящее из представителей по направлениям наук, а также, по согласованию, представитель Новосибирского государственного университета.

3. Бюро Совета:

3.1. Избирает простым большинством открытым или тайным голосованием (по решению большинства присутствующих) Председателя СНМ ННЦ СО РАН.
3.2. Осуществляет функции СНМ ННЦ по выполнению пп. 3.1. - 3.16., в соответствии с ежегодным распределением обязанностей.
3.3.Информирует о решениях Бюро СНМ ННЦ председателей СНМ организаций СО РАН, руководство и Президиум СО РАН.
3.4. Представляет интересы научной молодежи в объединенных ученых советах по направлениям наук СО РАН, а также в молодежных организациях разного уровня, в т.ч. зарубежных.

4. Председатель СНМ ННЦ СО РАН
4.1. Избирается на срок не более 3 лет.
4.2. Организует работу СНМ ННЦ СО РАН.
4.3. Входит в состав Президиума СО РАН и Общее собрание Отделения с правом совещательного голоса.
4.4. Осуществляет взаимодействие СНМ ННЦ с руководством и структурными подразделениями СО РАН.
4.5. Несет ответственность за выполнение СНМ ННЦ функций, утвержденных настоящим положением;

5. Состав СНМ ННЦ и его Председатель утверждается Президиумом СО РАН.

6. СНМ ННЦ осуществляет свою деятельность на основе годового плана работы. По результатам работы за год СНМ ННЦ подготавливает отчет и докладывает его на заседании Президиума СО РАН.

7. Финансирование СНМ ННЦ осуществляется за счет средств специального фонда Президиума СО РАН, в пределах утвержденной сметы.


Назад к содержанию | Назад к главному меню