Новости

Михаил Цыганов " Генетика метафорфоза" 20 января 2021 года

Опубликовано:18.01.2021

В среду 20 января в 16.00 и на YouTube https://www.youtube.com/fizroy8 Михаил Цыганов " Генетика метафорфоза".

ИЦиГ стал представителем международного консорциума по изучению хроматина в России

Опубликовано:15.01.2021

Международный консорциум INC (International Nucleome Consortium, https://inc-cost.eu) объединяет лаборатории, занимающиеся изучением структурно-функциональной организации хроматина в клеточном ядре. Основная цель консорциума – поддержка совместных исследований между группами из разных стран. Задачи лабораторий консорциума – изучение принципов пространственной организации генома и его динамики экспериментальными методами, моделирование динамики хроматина в ядре, изучение связи структуры генома и его функционирования.

Консорциум оказывает финансовую поддержку для кратковременных визитов (в основном – молодых ученых) для обучения и установления новых контактов между группами из разных стран. Кроме того, консорциум может использоваться в качестве платформы для получения грантов уровня Евросоюза исследователями из разных стран, а также для совместных публикаций. В рамках консорциума обеспечивается доступ к дорогостоящим приборам различных лабораторий.

В России консорциум представителями консорциума стали Институт цитологии и генетики СО РАН и Институт биологии гена РАН.

Подробная информация о консорциуме опубликована на сайте https://inc-cost.eu, все вопросы можно адресовать представителями INC в России:

Юлий Шидловский, Институт биологии гена РАН, yul.biogen@gmail.com

Вениамин Фишман, Институт цитологии и генетики СО РАН, minja@bionet.nsc.ru

Молодые ученые ИЦиГ получили стипендии Президента России

Опубликовано:11.01.2021

Подведены итоги конкурса 2021-2023 года на получение стипендии Президента РФ молодым ученым и аспирантам. Победителями конкурсного отбора стали 587 молодых ученых и аспирантов, осуществляющих перспективные научные исследования и разработки по приоритетным направлениям модернизации российской экономики. Стипендия составляет 22800 рублей в месяц и назначается сроком до трех лет.

На конкурсный отбор было принято рекордное количество заявок – 3181. Конкурс стипендиатов проводится с разной периодичностью, по сравнению с предыдущим периодом количество заявок выросло на 17 %. Рост числа заявок по сравнению с 2013 годом составил 92 %.

Рады отметить, что в число победителей конкурса вошли молодые ученые ИЦиГ СО РАН. Стипендией Президента страны будут поддержаны исследования в области 3D-геномики хромосомных перестроек ведущего научного сотрудника сектора геномных механизмов онтогенеза, к.б.н. Вениамина Фишман; а также – работа по изучению генетики хронической боли в спине и поиск новых терапевтических мишеней старшего научного сотрудника лаборатории рекомбинационного и сегрегационного анализа, к.б.н. Якова Цепилова.

Поздравляем наших коллег с победой и желаем новых научных достижений!

Сотрудница ИЦиГ победила в новогоднем турнире по настольному теннису

Опубликовано:11.01.2021

Уходящий год надолго останется в памяти людей. В условиях самоизоляции мы стали осторожнее, менее подвижны и менее активны. Новый Год – особенный праздник, его празднуют во всем мире в один и тот же день, и все верят в новогодние чудеса. Новогодний турнир 2020 стал возможен благодаря поддержке таких компаний как «Хеликон», «Биорад», «Биолабмикс», «Биосан». Приятным сюрпризом стало приветствие участников Новогоднего турнира депутатом Совета депутатов города Новосибирска Светланы Каверзиной. В своем приветствии она выразила уверенность, что подобные любительские спортивные мероприятия будут развиваться и позволят вовлекать, как можно больше новых участников.

Несмотря на сильный мороз в день спортивного состязания, пришли практически все, кто подал заявку. По сложившейся из-за пандемии традиции, турнир проходил без зрителей, но эмоционально, в невероятно напряженной, по настоящему спортивной борьбе.

Мы рады отметить, что 1-е место в личном первенстве среди женщин заняла старший научный сотрудник лаборатории морфологии и функции клеточных структур ИЦиГ СО РАН Татьяна Карамышева.

Главная цель таких любительских турниров – это вовлечь как можно больше людей в оздоровительные занятия спортом. Фото материал Новогоднего турнира представлен на сайте: https://bitly.su/uATDfZZ

Поздравляем победителей! Благодарим всех за участие.

Поздравляем победителей новогодних конкурсов!

Опубликовано:30.12.2020

У ИЦиГа есть традиция: перед Новым годом сотрудники украшают двери кабинетов и лабораторий, рисуют стенгазеты и создают скульптуры из снега. Все это не только ради создания праздничной атмосферы, но и для конкурса с соответствующими номинациями.

В этом году на конкурс выставили 9 дверей, 4 стенгазеты и 1 скульптура.

Итак, победителями стали следующие работы:

Поздравляем победителей!

Остальные работы можно посмотреть по ссылкам:

Двери vk.com/album-82492259_276764126

Газеты vk.com/album-82492259_276764132

Скульптура vk.com/album-82492259_276764399

Объявление о конкурсе на замещение вакантных должностей ИЦиГ СО РАН

Опубликовано:30.12.2020

Федеральное государственное бюджетное научное учреждение «Федеральный исследовательский центр Институт цитологии и генетики СО РАН» объявляет конкурс на замещение следующих научных должностей:

ведущего научного сотрудника в сектор молекулярно-генетических механизмов регенерации (полная занятость) для работ в области исследования мобильных генетических элементов в геномах различных живых организмов по специальности 03.03.04 - “клеточная биология, цитология, гистология”. VAC_73663. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования, владеть следующими методами: биоинформационными методами сравнительного и филогенетического анализа последовательностей и молекулярно-биологическими методами (ПЦР, клонирование, секвенирование, электрофорез, ПЦР в режиме реального времени). Соискатель должен владеть опытом работы с генетическими базами данных, иметь навыки работы с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций по тематике поиска и анализа мобильных генетических элементов эукариот в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 10 ти за последние три года – в журналах WoS/Scopus c суммарным импакт-фактором не менее 15. Соискатель должен обладать опытом руководства и участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими организациями, а также опыт руководства дипломными работами студентов и научными работами аспирантов. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 2 года с ежемесячным окладом в размере 28339 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно-технических программ. Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства. Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ. Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов. Осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении их квалификации;

старшего научного сотрудника в лабораторию молекулярных биотехнологий (полная занятость) для работ в области молекулярных биотехнологий по специальности 03.02.07 – «генетика». VAC_73665. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования, владеть комплексом генно-инженерных методов как классических, так и современных. Соискатель должен обладать опытом работы с методами математико-статистического анализа результатов экспериментальной работы, иметь навыки работы с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций по проблемам, связанным с молекулярными биотехнологиями, в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 8-ми за последние три года – в журналах WoS/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 10. Соискатель должен обладать опытом участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими организациями. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 2 года с ежемесячным окладом в размере 25078 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ. Разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок. Организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений. Проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством. Принимает участие в повышении квалификации кадров. Внедряет результаты проведенных исследований и разработок;

старшего научного сотрудника в лабораторию индуцированных клеточных процессов (полная занятость) для работ в области в области исследования принципов взаимодействия экстраклеточной ДНК и соматической клетки, по специальности 03.03.04 - “клеточная биология, цитология, гистология”. VAC_73667.Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования, владеть комплексом генно-инженерных методов как классических, так и современных, различными подходами в технологии ПЦР, включая ПЦР в реальном времени, комплексом методов и навыков работы с культурами клеток млекопитающих, а также навыками уверенной работы с экспериментальными животными (мышами). Соискатель должен обладать опытом работы с методами математико-статистического анализа результатов экспериментальной работы, иметь навыки работы с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций по проблемам, связанным с взаимодействием экстраклеточной ДНК и соматической клетки, в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 8-ми за последние три года – в журналах WoS/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 15. Соискатель должен обладать опытом руководства и участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими организациями. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 25078 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ. Разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок. Организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений. Проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством. Принимает участие в повышении квалификации кадров. Внедряет результаты проведенных исследований и разработок;

старшего научного сотрудника в лабораторию индуцированных клеточных процессов (полная занятость) для работ в области в области исследования принципов взаимодействия экстраклеточной ДНК и соматической клетки, по специальности 03.03.04 - “клеточная биология, цитология, гистология”. VAC_73668. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования, владеть комплексом генно-инженерных методов как классических, так и современных, различными подходами в технологии ПЦР, включая ПЦР в реальном времени, комплексом методов и навыков работы с культурами клеток млекопитающих, а также навыками уверенной работы с экспериментальными животными (мышами). Соискатель должен обладать опытом работы с методами математико-статистического анализа результатов экспериментальной работы, иметь навыки работы с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций по проблемам, связанным с взаимодействием экстраклеточной ДНК и соматической клетки, в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 8-ми за последние три года – в журналах WoS/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 15. Соискатель должен обладать опытом руководства и участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими организациями. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 25078 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ. Разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок. Организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений. Проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством. Принимает участие в повышении квалификации кадров. Внедряет результаты проведенных исследований и разработок;

старшего научного сотрудника в лабораторию эволюционной биоинформатики и теоретической генетики (полная занятость) для работ в области компьютерной геномики и транскриптомики, по специальности 03.01.09 «биоинформатика». VAC_73669. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования и владеть методами компьютерной геномики и транскриптомики. Соискатель должен владеть опытом разработки баз данных, иметь навыки работы с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций по системной биологии в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 7-ми за последние три года – в журналах WoS/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 15. Соискатель должен обладать опытом руководства и участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими организациями, участия в качестве ответственного исполнителя в грантах, поддержанных РНФ, а также опыт руководства дипломными работами студентов. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 1 год с ежемесячным окладом в размере 25078 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ. Разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок. Организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений. Проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством. Принимает участие в повышении квалификации кадров. Внедряет результаты проведенных исследований и разработок;

старшего научного сотрудника в лабораторию рекомбинационного и сегрегационного анализа (полная занятость) для работ в области математической генетики, для развития статистическо-математического аппарата для анализа генетических данных, по специальности 03.02.07 – 03.02.07 – «генетика». VAC_73670. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями, умением проводить научные исследования и разрабатывать новые методы для полногеномного анализа ассоциаций, учитывающие специфику анализируемых данных. Соискатель должен обладать знаньями в таких областях математической генетики как математическая статистика, корреляционный и регрессионный анализ. Соискатель должен владеть опытом работы в области картирования генов, иметь навыки работы с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций в зарубежных журналах с импакт-фактором не ниже 20. Необходимо наличие публикаций по данной проблематике в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 5-ми за последние три года – в журналах WoS/Scopus и имеют суммарный импакт-фактор не менее 25. Соискатель должен иметь индекс Хирша не менее 8, опыт руководителя в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими организациями, участия в качестве основного исполнителя в грантах, поддержанных РНФ, а также опыт создания программного обеспечения в среде R. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 25078 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ. Разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок. Организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений. Проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством. Принимает участие в повышении квалификации кадров. Внедряет результаты проведенных исследований и разработок;

старшего научного сотрудника в лабораторию эпигенетики развития (полная занятость) для работ в области создания клеточных моделей наследственных заболеваний человека по специальности 03.02.07 – «генетика». VAC_73671. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования, иметь опыт работы с культурами клеток млекопитающих, индуцированными плюрипотентными стволовыми клетками человека, а также владеть современными методами редактирования генома и другими молекулярно-генетическими и цитогенетическими методами. Необходимо наличие публикаций в области молекулярной и клеточной биологии, из которых не менее 5-ти за последние три года – в журналах WoS/Scopus и имеют суммарный импакт-фактор не менее 10. Необходим опыт руководства выпускными квалификационными работами студентов, а также опыт участия и руководства проектами, поддержанными РНФ, РФФИ. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 25078 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ. Разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок. Организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений. Проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством. Принимает участие в повышении квалификации кадров. Внедряет результаты проведенных исследований и разработок;

научного сотрудника в сектор системной биологии морфогенеза растений (полная занятость) для работ в области биоинформатики и математического моделирования морфогенеза растений по специальности 03.01.09 – «биоинформатика, математическая биология». VAC_73672. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования в области биологии развития с применением методов системной биологии, иметь навыки работы с англоязычной литературой. Соискатель должен владеть следующими методами: компьютерный анализ изображений, математическое моделирование в MatLab и Mathematica, программирование на языках Java и C++. Необходимо наличие публикаций по системной биологии развития растений в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 2-х с первым авторством за последние пять лет. Соискатель должен обладать опытом участия в научных проектах, поддержанных грантами РФФИ и РНФ, участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 22244 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;

научного сотрудника в лабораторию нейрогеномики поведения (полная занятость) для работ в области генетики и физиологии животных по специальности 03.03.01 – физиология. VAC_73673.Требования к кандидату.  Соискатель должен иметь высшее профильное образование, учёную степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования и владеть следующими методами: молекулярно-генетическими (выделение различных нуклеиновых кислот и белковых фракций, количественная ОТ-ПЦР в реальном времени, Вестерн-блот анализ, ко-иммунопреципитация (CO-IP), электрофорез в полиакриламидном и агарозном гелях) методами, методами аналитической химии (высокоэффективная жидкостная хроматография) и клеточной биологии (поддержание клеточных линий (HEK293, N1E-115), создание и поддержание первичных культур нейронов головного мозга), а также навыками работы с экспериментальными животными (тестирование различных форм поведения, внутрибрюшинное и центральное введение препаратов) и математико-статистического анализа результатов экспериментальной работы. Соискатель должен иметь не менее 20 публикаций в отечественных и зарубежных журналах с индексированием в базах данных Web of Science/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 20, в том числе не менее 15 статей за первым авторством. Соискатель должен обладать опытом руководства и участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и РНФ. Необходим опыт участия в российских и международных конференциях. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 22244 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;

научного сотрудника в сектор функциональной генетики злаков (полная занятость) для работ в области молекулярной генетики, по специальности 03.02.07- «генетика». VAC_73675. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования и владеть следующими методами: выделение и очистка ДНК и РНК, полимеразная цепная реакция (в том числе ОТ-ПЦР в реальном времени), разделение молекул ДНК – электрофорез в геле, секвенирование ДНК, выделение антоцианов из растительных тканей и их количественное определение, владение методами измерения антиоксидантной активности тканей. Соискатель должен иметь опыт работы по селекции растений с помощью молекулярных маркеров. Соискатель должен иметь не менее 7 публикаций в отечественных и зарубежных журналах, индексируемых в базах данных Web of Science/Scopus, в том числе не менее 3 статьей с первым авторством. Соискатель должен обладать опытом руководства и участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими организациями и участия в качестве исполнителя в грантах, поддержанных РНФ. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 22244 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;

научного сотрудника в межинститутский сектор молекулярной палеогенеткии (полная занятость) для работ в области палеогенетики населения Сибири, по специальности 03.02.07 – «генетика». VAC_73677. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями, умением проводить научные исследования и владеть следующими методами: выделение суммарной ДНК из палеоантропологического материала, оценка степени сохранности древней ДНК, очистка древней ДНК методом ультрафильтрации, полимеразная цепная реакция (включая мультиплексную ПЦР), электрофорез ДНК в акриламидном и агарозном геле, секвенирование ДНК по Сэнгеру, определение аллельного профиля STR аутосом и Y-хромосомы, анализ структуры митохондриальной ДНК человека и животных, анализ структуры Y-хромосомы человека, фрагментный анализ, определение аллельных профилей STR-локусов аутосом и Y-хромосомы. Соискатель должен обладать навыками анализа секвенограмм, филогенетического и филогеографического анализа данных по структуре митохондриальной ДНК и Y-хромосомы человека, оценки внутри- и межпопуляционного генетического разнообразия, иметь опыт использования пакетов программ VectorNTI, BioEdit, Network, Mega; иметь навыки работы с отечественной и англоязычной литературой в области палеогенетики, археологии и антропологии. Соискатель должен иметь опыт отбора образцов для палеогенетического исследования в условиях археологических экспедиций. Соискатель должен иметь опыт участия в качестве исполнителя в грантах по палеогенетической тематике, поддержанных РНФ и РФФИ. Необходимо наличие не менее 4 статей в области палеогенетики в научных журналах, входящих в Web of Science и/или Scopus. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 1 год с ежемесячным окладом в размере 22244 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;

научного сотрудника в лабораторию механизмов клеточной дифференцировки (полная занятость) для работ в области молекулярной генетики, специальности 03.02.07 – «генетика». VAC_73678. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями, умением проводить научные исследования и владеть следующими методами: базовые молекулярно-биологические методы и методы цитогенетического анализа. Необходимо наличие публикаций в зарубежных и отечественных журналах, индексируемых в базе данных WoS/Scopus. Соискатель должен обладать опытом участия в научных проектах, поддержанных РФФИ, РНФ и другими фондами Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 1 год с ежемесячным окладом в размере 22244 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН, социальный пакет не предоставляется. Трудовая деятельность. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях

Конкурс будет проведен 25 января 2021 года в 11.00 часов в кабинете 1240 ИЦиГ СО РАН. Прием документов на участие в Конкурсе начинается 30 декабря 2020 г. и заканчивается 22 января 2021 г.

Заявление и документы в печатном виде подавать в Конкурсную комиссию по адресу: город Новосибирск, проспект академика Лаврентьева,10, канцелярия ИЦиГ СО РАН, кабинет 1335, с 9-00 до 16-30. Заявление и документы можно подавать в электронном виде по адресу электронной почты: olgasin1@yandex.ru Справки по электронной почте и по телефону: +7(383)363-49-63*5413  или по телефону: +79039027849.

Комплект подаваемых документов на участие в конкурсе должен включать: (1) заявление претендента в Конкурсную комиссию об участии в конкурсе, содержащее фамилию, имя, отчество и дату рождения претендента; (2) автобиографию (CV) претендента с информацией о соответствии условиям конкурса, в том числе: сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии), сведения о стаже и опыте работы; полный перечень научных публикаций и результатов интеллектуальной деятельности (патенты, авторские свидетельства), перечень грантов, которыми руководил или в которых участвовал претендент и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ; (3) ксерокопии/сканы документов, подтверждающих квалификацию соискателя (дипломы о высшем образовании и наличии ученой степени/звания и т.д.).

Претендент вправе подать в Конкурсную комиссию иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.

Объявление о конкурсе и перечень необходимых документов размещены на сайте Института (http://bionet.nsc.ru) а также на портале вакансий (http:/ученые-исследователи.рф).

VAC_73663 VAC_73665 VAC_73667 VAC_73668 VAC_73669 VAC_73670 VAC_73671 VAC_73672 VAC_73673 VAC_73675 VAC_73677 VAC_73678

Уведомление о закрытии вакансий на замещение научных должностей в ИЦиГ СО РАН

Опубликовано:28.12.2020

Федеральное государственное бюджетное научное учреждение «Федеральный исследовательский центр Институт цитологии и генетики Сибирского отделения Российской академии наук" информирует о закрытии вакансий на замещение научных должностей.

Конкурсная комиссия ИЦиГ СО РАН 24.12.2020 г. по результатам голосования постановила избрать следующих кандидатов:

Миронову Викторию Владимировну на должность ведущего научного сотрудника в сектор системной биологии морфогенеза растений лаборатории молекулярно-генетических систем (полная занятость) для работ в области структурной, сравнительной и функциональной геномики растений по специальности 03.02.07 – «генетика»;

Муралёву Наталью Александровну на должность старшего научного сотрудника в лабораторию молекулярных механизмов старения (полная занятость) для работ в области исследования молекулярно-генетических механизмов старения по специальности 03.02.07 – «генетика»;

Проскурину Анастасию Сергеевну на должность старшего научного сотрудника в лабораторию индуцированных клеточных процессов (полная занятость) для работ в области в области исследования принципов взаимодействия экстраклеточной ДНК и соматической клетки, по специальности 03.03.04 - “клеточная биология, цитология, гистология”;

Разумова Ивана Алексеевича на должность старшего научного сотрудника в лабораторию генетики лабораторных животных (полная занятость) для работ в области клеточных технологий, моделирования и изучения онкопатологий по специальностям: 03.01.06 - «биотехнология (в том числе бионанотехнологии», 03.03.04 - «клеточная биология, цитология, гистология», 03.01.02 - «биофизика»;

Торгашеву Анну Александровну на должность старшего научного сотрудника в лабораторию рекомбинационного и сегрегационного анализа (полная занятость) для работ в области исследования синапсиса и рекомбинации по специальности 03.03.04 – «клеточная биология, цитология и гистология»;

Шеховцова Сергея Викторовича на должность старшего научного сотрудника в сектор геногеографии Палеарктики (полная занятость) для работ в области филогении и филогеографии, по специальности 03.02.07 – «генетика»;

Малахову Анастасию Александровну на должность старшего научного сотрудника в лабораторию эпигенетики развития (полная занятость) для работ в области создания клеточных моделей наследственных заболеваний человека по специальности 03.02.07 – «генетика»;

Рудницкую Екатерина Александровна на должность научного сотрудника в лабораторию молекулярных механизмов старения (полная занятость) для работ в области исследования молекулярно-генетических механизмов старения, по специальности 03.02.07 – «генетика»;

Телегину Дарью Викторовну на должность научного сотрудника в лабораторию молекулярных механизмов старения (полная занятость)  для работ в области исследования молекулярно-генетических механизмов старения, по специальности по специальности 03.03.01 – «клеточная биология, цитология и гистология»;

Сухареву Екатерину Викторовну на должность научного сотрудника в лабораторию функциональной нейрогеномики (полная занятость) для работ в области функциональной нейрогенетики и нейрогеномики по специальности 03.03.01 - «физиология»;

Хоцкина Никиту Валерьевича на должность научного сотрудника в сектор генетических коллекций нейропатологий (полная занятость) для работ в области генетики животных по специальности 03.03.01 –«физиология»;

Прокудину Ольгу Игоревну  на должностьнаучного сотрудника в лабораторию эволюционной генетики (полная занятость) для работ в области изучения механизмов поведения животных в норме и патологии по специальности 03.03.01 –«физиология»;

Стасюка Анатолия Ивановича на должность младшего научного сотрудника в лабораторию молекулярной генетики и цитогенетики растений (полная занятость) для работ в области генетики и селекции растений по специальности 03.02.07 – «генетика»;

Шнайдер Татьяну Александровну на должность младшего научного сотрудника в сектор геномных механизмов онтогенеза (полная занятость) для работ в области генетики животных по специальности 03.03.04 - «клеточная биология, цитология, гистология»;

Дубинину Анастасию Дмитриевну на должность младшего научного сотрудника в лабораторию физиологической генетики для работ в области исследования генетико-физиологических механизмов контроля адаптивных и патологических процессов у человека и животных по специальности 03.03.01 – «физиология»

Протокол заседания конкурсной комиссии Протокол заседания конкурсной комиссии

Молодой ученый ИЦиГ выиграла конкурс на получение гранта Президента РФ

Опубликовано:28.12.2020

Объявлены победители конкурса 2021 года на право получения грантов Президента Российской Федерации для государственной поддержки молодых российских ученых – кандидатов наук. Победители определялись по 11 направлениям: математика и механика, физические, химические и биологические науки, науки о Земле и окружающей среде, компьютерные науки и информатика, социальные и гуманитарные науки, медицинские, технические и сельскохозяйственные науки, а также науки о космосе. Размер гранта – 600 тысяч рублей.

В номинации «Химические и биологические науки», в числе 36 проектов, грантом поддержан проект научного сотрудника cектора системной биологии морфогенеза растений ИЦиГ СО РАН, к.б.н. Василины Коврижных «Системный анализ молекулярно-генетических механизмов взаимного влияния ауксина и салициловой кислоты на развитие корней растений».

Поздравляем Василину Владимировну с победой и желаем новых научных достижений в наступающем 2021 году!

Новогоднее поздравление директора ИЦиГ А.В. Кочетова

Опубликовано:28.12.2020

Дорогие коллеги! От всего сердца поздравляю всех с наступающим Новым годом!

Уходящий год выдался непростым, пандемия внесла в это свой вклад. В то же время, нам есть что вспомнить и в плане достижений коллектива института – новые большие проекты, новые крупные научные результаты, подготовка талантливых молодых специалистов.

В канун нового года хочу пожелать всем оптимизма, веры в себя, в свои силы и в наш коллектив, новых свершений, открытий и надежд. Новогодние праздники всегда приносят хорошее настроение и светлые надежды на будущее. Пусть они полностью оправдаются!

Здоровья, счастья и благополучия Вам и Вашим близким!

С новым 2021-м годом!

Директор ИЦиГ СО РАН А.В. Кочетов

Страница 1 из 163